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热情与能力的关系及其影响因素

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成果类型:
期刊论文
作者:
佐斌;代涛涛;温芳芳;滕婷婷
作者机构:
[佐斌; 代涛涛; 温芳芳; 滕婷婷] 华中师范大学青少年网络心理与行为教育部重点实验室
语种:
中文
关键词:
热情;能力;晕轮效应;补偿效应;影射效应
关键词(英文):
competence;halo effect;compensation effect;innuendo effect
期刊:
心理科学进展
ISSN:
1671-3710
年:
2014
卷:
22
期:
9
页码:
1467-1474
基金类别:
教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目(11JZD006) 教育部人文社会科学研究青年基金项目(13YJC190023)资助
机构署名:
本校为第一机构
院系归属:
心理学院
摘要:
社会认知的两个基本维度热情与能力之间存在一种特殊的关系,它既可能是晕轮效应所认为的正向关系,也可能是补偿效应和影射效应所认为的负向关系,还有可能是受多种因素影响的正交关系。热情与能力的关系受到知觉者自身因素、知觉对象的特点、知觉者与知觉对象的关系以及外部环境等多种因素的影响,而热情与能力关系的内部机制不明确是学者们对其关系产生分歧的根本原因。今后需要进一步探讨热情与能力的内部机制,进行跨文化的检验和比较研究,进一步探索其关系的影响因素,建构热情与能力的关系模型。
摘要(英文):
The two fundamental dimensions of social cognition are warmth and competence.The special relationship between warmth and competence may be a positive relationship suggested by halo effect,or a negative relationship suggested by compensation effect and innuendo effect,or an orthogonal relationship affected by many factors.The perceiver factors,the characteristics of target,the relationship between perceiver and target as well as the external environment could influence the relationship between warmth and competence.The internal mechanism of different type of relationships is unclear in current ...

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