地方政府绩效考核主体群的界定及分工探析

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成果类型：

期刊论文

作者：

戴胜利;张伟

作者机构：

[戴胜利; 张伟] 华中师范大学.公共管理学院

语种：

中文

关键词：

政府绩效考核;考核主体;分工;权重

期刊：

管理世界

ISSN：

1002-5502

年：

2017

期：

页码：

176-177

DOI：

10.19744/j.cnki.11-1235/f.2017.10.015

基金类别：

国家社科基金项目(16BGL200)

机构署名：

本校为第一机构

院系归属：

公共管理学院

摘要：

本文首先对我国地方政府绩效考核现状进行了分析．并在此基础上提出了将地方政府绩效考核主体划分为考核组织落实群体、信息来源主体和结果应用主体的地方政府绩效考核改革思路。其次详细论述了如何进行地方政府绩效考核主体的考核权力分配，最后给出了“分散权力，大头向下”、“注重分工．强调专业”、“设置红线，触线否决”的地方政府绩效考核改革建议。

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